上街区峡窝镇“四个讲清楚”引领村(社区)“两委”换届好风气

　　中原网讯 自村(社区)“两委”换届工作开展以来，上街区峡窝镇党委提前谋划、精心部署、周密安排，立足“四个讲清楚”，切实为村(社区)“两委”换届工作创造风清气正的良好氛围。

　　讲清楚换届政策。采取包村干部下沉讲、村(社区)班子成员带头讲等方式，依托“三会一课”、主题党日、小板凳恳谈会等形式，广泛宣讲《党章》《基层组织选举工作条例》等党内法规，持续宣讲村(社区)“两委”换届重大意义，系统宣讲换届相关政策要求，累计宣讲近百场次，确保党员群众“政策明”。

　　讲清楚规定程序。坚持法定的程序不变通，规定的步骤不减少，通过发放换届工作手册、制作换届工程流程图、制定换届工作进度表、致广大党员和群众的一封信、悬挂宣传条幅、利用大屏幕、大喇叭、微信群等宣传形式，依托党员大会、群众代表座谈会、换届工作动员会、政策解读宣讲会等，将换届程序、步骤、规定、要求等逐一向党员群众讲清楚、说明白，面对面答疑解惑，确保各环节衔接有序、公开透明，全面接受监督。截止目前已张贴、通过微信、钉钉工作群宣传《致广大党员和群众的一封信》千余次，悬挂条幅150余条，换届选举前将与近2000名党员签订《党员遵守换届纪律承诺书》。

　　讲清楚纪律底线。结合扫黑除恶专项斗争，联合政法、公安、纪检监察等部门，深入开展村(社区)“两委”换届警示教育大会，及时敲响警钟。开展换届纪律大走访活动，制作换届纪律宣传片，深入党员群众发放换届纪律宣传卡千余张，张贴《峡窝镇关于严肃村(社区)“两委”换届工作纪律通告》近500份，设立专项举报信箱，开辟专门举办电话，确保换届工作纪律知晓无盲区。

　　讲清楚选人标准。坚持把选优配强村(社区)“两委”班子作为工作重点，加大选人用人标准宣传力度，把“一肩挑”、优化人选结构等要求讲清楚，把人选的德才、年龄、学历的标准讲透彻，鼓励党员群众挖掘推荐优秀人才，特别是针对年轻党员、大学生、致富带头人等进行重点宣传，大力倡导重实干、重实绩、重担当的选人用人导向，为拓宽选人用人渠道奠定基础。

　　(李媛媛 通讯员 李军)